由富士康事件引发的中国罢工浪潮愈演愈烈，已由广东迅速向其它省份扩散。中宣部颁布命令，禁止媒体报导罢工事件。（Getty Images）
美工会“劳联-产联”要求调查中国罢工潮
【6月17日讯】（综合报导）最近中国出现外资加工企业掀起罢工潮。深圳富士康发生罢工潮及工人自杀事件，本田的佛山零部件厂出现一场大罢工，丰田天津厂也发生短暂罢工，罢工潮还蔓延到陕西、江西等内陆地区。罢工潮引发美国劳工团体的关切。美国最大的工会组织正考虑引用美国贸易法规301条款，要求美国政府对中国的劳工状况、及其对美中贸易可能造成的不利影响展开调查。
中共当局刚开始高调报导富士康工人自杀事件，后因害怕罢工潮蔓延，很快禁止媒体对各地密集的罢工声浪进行报导。
美国工会组织关心中国劳工的权益
据美国之音报导，美国工会组织对中国劳工的合法权益深表关注。美国劳联产联副幕僚长西娅‧李（Thea Lee）认为，中国劳工无权组织独立工会，基本权益无法通过合法途经得到保障，是本次罢工潮涌现的直接原因，而结社自由和集体谈判权是国际社会公认的核心劳工权益。
她说：“中国劳工无法履行组成独立工会的权利，无法为薪资与福利跟资方进行谈判，其结果就是厂商随意压低中国劳工成本，从而压低了出口到美国的中国产品的价格。我们认为，这对美中两国劳工都不利：中国劳工权益没有得到尊重，没有拿到应有的报酬，而美国劳工则无法同没有基本人权保障的中国劳工进行竞争，这对美国劳工同样不利。
劳联产联曾于2004年和2006年引用美国贸易法规301条款，要求美国政府对中国劳工状况进行调查，但是被前总统布什拒绝。西娅‧李说，劳联产联正在更新资讯，准备再度引用301条款，向奥巴马政府提出申诉，要求展开调查。
她说：“我们考虑再度提出申诉，要求奥巴马政府以更引人瞩目的方式，在同中国政府举行的双边经济会谈中讨论这个议题，使其最终成为优先要务。我们希望政府利用目前的对华贸易关系，迫使中国政府兑现其国际承诺，尊重劳工组建工会的权利，并允许工会在不受政府与雇主干预的情况下，跟资方就劳工待遇等问题展开集体谈判。”
中国工人工资低－翻一倍还是廉价工厂
中国工人现在工资的确太低。包括很多出口工厂的工人，其工资也都是很低很低。像沃尔玛，其工厂的工资也是非常的糟糕的。那么即使工资提高100％，也无法改变中国目前劳动力廉价的这个现实。”
中华全国总工会不久前的一项调查发现，大多数接受调查的职工都认为“普通劳动者收入偏低是最大的不公平”。
美国劳工工会可能推动有关中国劳工状况的调查。有评论说，此举正逢其时，美国的在华公司应该首先提高中国工人的工资。网路作家陈维健说，中国工人的工资目前只有美国工人的4%，连墨西哥工人的工资也高于中国工人3倍以上，中国产品的廉价就是这样来的，美中贸易不公平就是这样建立的。
中国天网人权事务中心义工蒲飞认为，中国工人待遇过低与中国在国际市场的所谓不公平竞争有关联。他说：“正是由于这种极低的工人待遇，才支撑了所谓中国的核心竞争力。中国核心竞争力就是对中国劳动力的反覆压榨的过程，说句不好听的话，中国所谓的中产阶级他们收入在美国也就是一个温饱线的水平。而且中国人还要长期忍受高房价、高物价、高油价等等所谓的质次价高的公共服务产品。同样一个工种在美国收入可以达到三千、五千、甚至六千、七千，在中国弄不好一千多块人民币就可以打发掉。”
香港《明报》的评论说：“中国劳工的待遇确实低于国际公认标准。”
中共的反应：从高调报导到噤声
当富士康刚出现员工跳楼时，中共官方高调报导；罢工潮急剧蔓延后，很快禁止媒体对各地密集的罢工声浪进行任何形式的报导。有评论认为中共一开始想将体制造成的社会冲突归罪于外资公司。因为害怕罢工浪潮引发广泛的社会动荡，所以紧急禁止媒体继续报导罢工事件。
据中共官媒报导，端午节期间，温家宝看望了包括民工在内的基层民众。温家宝没有提及最近的罢工浪潮，但在回答工人有关“工作强度大，生活单调”的问题时表示，自己非常理解，并说农民工是“当代中国产业工人的主力军”，“社会财富的创造者”。路透社评论说，这是中国工人密集罢工以来，中国政府对农民工生活和地位问题的“最高级别讲话”。
外国工会推动调查中国罢工潮的反响
对于外国工会介入中国劳工运动，尤其是美国工会率先推动美国政府进行调查，中国政法大学商学院教授杨帆表示，对中国劳工状况的国际调查也是他们的一贯诉求。他说：“这个事情我本人以及中国的一些学者已呼吁多年了。确实中国的劳工状况值得注意，情况不好，应该改进，这是很明确的。哈哈，我们也在干预美国的事情。美国国内也有很多问题，我们也在进行干预。我们有什么缺点，欢迎人家批评，这没有什么。”
劳联-产联要求美国政府进行调查是否真正出于对中国工人福祉的“热心”，还是“认为中国低成本的劳工抢了美国劳工的饭碗”？对此，中国天网人权事务中心义工蒲飞表示：“我认为从动机上去讨论别人的行为，这不是一个妥当的思维方式。我们只要看它这个行为最后产生的效果如何就行了。先不要去问到底是为了自己的利益，还是促进中国的人权事业发展，或者促进中国工运事业的发展都讨论。这种讨论没有多大意义。总是想着别人初衷是什么，除了自己谁又能知道呢？只要他们达到的效果是好的，这件事情已经很完美了。”
针对同一问题，刘开明博士表示：“我们没有办法去深究到底劳联－产联它的真正目的是什么。但我觉得如果这个工作真正受到重视，它或多或少会提高工人待遇，特别是为美国公司代工的这些公司的工人利益。”
蒲飞也认为， 美国政府如果应劳联-产联要求进行调查，对中国工人待遇的改善， “或多或少都会有帮助”，但改善的程度最终还是取决于中国政府的态度。
中港台时间: 2010-06-17 21:52:59 PM 【万年历】
本文网址: http://cn.epochtimes.com/gb/10/6/17/n2940691.htm
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